La salariée a droit à une prise en charge médicale totale pour
les examens liés à la grossesse et pendant une certaine période ainsi qu’à des indemnités journalières pendant le congé de maternité. Le point sur ces dispositifs.
Pour responsabiliser les assurés, la loi impose aux organismes complémentaires de ne pas prendre en charge certaines dépenses. À l’inverse, elle impose des prises en charge minimales obligatoires respectant un " panier de soins " redéfini depuis le 1er janvier 2020. Zoom sur ces contrats dits "responsables".
L’accident de travail reste un moment difficile pour un artisan. L’indemnité journalière ou une pension versée par le RSI peuvent lui permettre de compenser partiellement la perte de revenu.
