Vous souhaitez mettre fin à votre activité pour vous lancer dans le salariat ? Vous prenez votre retraite ou vous souhaitez piloter un nouveau projet ? Dans tous les cas, la cessation d’activité doit être réalisée dans les règles de l’art : étape par étape, nous vous donnons le mode d’emploi de la procédure. Suivez le guide !

Le devis est une étape incontournable pour s'investir dans de nouveaux chantiers. La création de ce document demande du temps, et dans le planning d’un artisan, ce temps sédentaire est précieux. C’est pourquoi il est impératif de ne pas laisser « dormir » ces leviers commerciaux, et de les relancer au bon moment. À la clé dans le meilleur des cas, la signature d'un bon de commande, et dans le pire, l’amélioration de votre image professionnelle !

Toutes les entreprises ont la possibilité de proposer à leurs salariés des chèques-vacances. Ces coups de pouce au pouvoir d’achat, entièrement dédiés aux loisirs et aux vacances, peuvent apporter de nombreux atouts dans la vie de votre structure : aide à la consommation, fidélisation des employés, et même déductibilité du bénéfice imposable de l’entreprise. Tour d’horizon.

Pour préparer l’arrivée d’un heureux événement, les travailleuses indépendantes, tout comme les conjointes collaboratrices, ont droit à des indemnités journalières et à des allocations forfaitaires, au même titre que les salariées. Mais quel est le montant de ces dispositifs et quelle est leur durée ? Nous avons fait le tour de la question.