Réforme

Loi Travail : quel sort pour les petites entreprises ?

Le 26/07/2017
par Samira Hamiche
A la veille d’une rencontre à Matignon et alors que se sont achevées les réunions avec les partenaires sociaux, l’Union des entreprises de proximité (U2P) a réaffirmé sa vigilance quant au projet de loi de réforme du Code du Travail. Les ordonnances, qui doivent être présentées en septembre en Conseil des ministres, comprennent des points d’accord, mais aussi quelques incertitudes…
En pratique

Fermeture estivale : anticipez vos obligations sociales

Le 11/07/2019
par Samira Hamiche
Chefs d’entreprise, vous prenez des congés ! Vous fermez votre entreprise ? Quid des paies, déclarations sociales nominatives (DSN) et autres imprévus ? Nul doute que vous saurez être rigoureux pour remplir certaines obligations avant de partir l’esprit serein ! Le point avec Anne-Laure Gerome, experte juriste chez Sadec-Akelys.
Travail détaché

De nouvelles obligations pour les maîtres d’ouvrage

Le 12/07/2017
par Marjolaine Desmartin
Depuis le 1er juillet, les responsabilités des maîtres d’ouvrage dans le contrôle de la légalité du travail détaché ont été renforcées, suite à l’entrée en vigueur de deux décrets complétant la loi Travail. Les éclaircissements de Sophie Chatagnon, avocate spécialisée en droit social et droit du travail au sein du cabinet Cornet Vincent Ségurel.

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